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随着新一年的到来,也是找工作的旺季!在市场竞争日趋激烈的格局下,优秀员工的离去和缺失,势必会给企业的更大发展造成重要影响。从长远来看,能否用科学的激励机制留住优秀员工,能否激发出他们的最大价值,成为门店经营成败的关键。
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